Moscow Business School

Бизнес-статьи

9 сентября 2021

Что такое ЕМВА?

Executive МВА или ЕМВА — программа обучения для административного звена, топ-менеджеров, руководителей, собственников бизнеса — одним словом, для тех, кто имеет солидный опыт административной или управленческой работы. Собственно, слово «executive» и означает: административный или исполнительный. То есть само обучение будет носить внедренческий характер и будет предполагать уклон в сторону практической направленности.

12 августа 2021

Методы принятия управленческих решений

Методы принятия управленческих решений — одна из наиболее актуальных и необходимых для понимания тем в сфере управления. Разобраться в ней при наличии четкой системы вполне возможно. В статье мы рассмотрим, какие методы существуют для решения возникающих проблем, как проанализировать трудности в работе и выявить сильные и слабые стороны процесса.

28 июля 2021

Лидер и руководитель — сходства и различия

Чем отличается лидер от руководителя — вопрос, который с каждым годом становится всё актуальнее. Причина тому проста — управление организацией давно перестало быть сугубо функциональным процессом, поэтому от начальника требуют определённого набора личностных качеств и навыков, определяющих успех всего предприятия. Как правило, чем престижнее фирма, тем выше планка требований, предъявляемых корпоративному менеджеру.

22 июля 2021

Почему мы должны выбрать именно Вас?

Собеседование перед приёмом на престижную работу — одна из самых стрессовых ситуаций, с которыми сталкивается современный человек. Любому соискателю крайне важно не просто презентовать себя как уникального специалиста, но ещё и убедить рекрутёра в том, что перед ним единственный достойный вариант. В теории всё очевидно, на практике же включается фактор волнения, а также необходимости быстрых и главное точных формулировок.

8 июля 2021

Как ответить на вопрос рекрутера

Собеседование — один из важнейших этапов приёма на работу, который во многом определит отношение начальства к новому сотруднику. Недаром в западных странах такой диалог принято называть интервью — он всегда строится по схеме ответов на вопросы, интересующих конкретного работодателя. Рекрутёр, HR-специалист или даже сам директор компании спрашивает не только о профессиональных навыках и полученном образовании, беседа может строиться по-разному.

ПОКАЗАТЬ ЕЩЕ
ЕСТЬ ВОПРОСЫ?
ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ И МЫ СВЯЖЕМСЯ С ВАМИ
InstagramYouTubeFacebookVkontakte